海勃灣區緊緊圍繞自治區組織部長會議提出“五化協同大抓基層”的總體要求，結合地區實際，細化確定為9個專項行動，著力解決基層黨建工作中存在的突出問題，推動基層黨建全面進步、全面過硬。

      實施基層黨建融合行動。牢固樹立大黨建融合發展理念，以黨建引領基層治理創新年為載體，印發《2020年組織工作要點》和《2020年基層黨建領導小組工作要點》，著力推動各領域黨建融合發展，形成基層黨建“一盤棋”格局。農區黨建圍繞黨建引領鄉村振興、脫貧攻堅、掃黑除惡專項斗爭，深化“12345”工作法內涵，健全完善鄉村治理體系。城市黨建持續鞏固街道體制機制改革成果，深入推進城市黨建“3251”工作機制，推動城市黨建引領社會基層治理高質量發展。機關黨建深入開展在職黨員以支部為單位整建制服務社區和“雙報到雙報告雙考核”工作，形成機關服務基層與黨員參與基層治理的新常態。非公黨建在鞏固現有商圈黨建示范點基礎上，進一步深化內涵，持續推進城市商圈黨建示范點建設，推動商業發展與治理理念融合。

      實施素質提升培訓行動。深入貫徹落實《內蒙古自治區 2018—2022 年干部教育培訓規劃》和《2019-2023年全國黨員教育培訓工作規劃》，統籌謀劃、分類實施。搭建“示范黨課”直播錄播平臺，提升黨（工）委書記引領能力，搭建“電波論壇”平臺，提升村（社區）黨組織書記實踐能力，搭建指尖黨務互動平臺，提升黨務工作者專業能力。實現對全區黨員干部、黨務工作者、發展黨員對象培訓全覆蓋。

      實施責任體系落實行動。嚴格落實各級黨組織書記黨建責任清單和主體責任清單，認真貫徹三級書記抓基層黨建工作述職評議考核辦法。進一步規范行業系統抓基層黨建的體制機制，使各級組織和機構職責明確、聯系緊密、運行順暢。

      實施組織生活規范行動。落實市委組織部嚴格黨內政治生活“1+5”制度體系，通過抓關鍵少數，抓責任落實，抓黨員意識，抓創新發展，進一步嚴肅黨內政治生活。

      實施黨建陣地提升行動。注重統籌基層黨建陣地集群建設，通過體系化布局，謀劃1個區級黨群服務中心、優化6個街道黨群服務中心、提升14個社區黨群服務中心精品化水平，構建“1+7+41+N”黨群服務中心聯盟，到年底實現黨群服務中心覆蓋率98%的目標。

      實施支部建設優化行動。認真貫徹《中國共產黨支部工作條例》，全面排查整頓軟弱渙散黨組織，明確和理順各領域基層黨組織隸屬關系，健全基層黨組織按期換屆提醒督促機制。深化支部標準化建設，不斷加大基層各方面投入，實現2020年底達標率95%以上、優秀率40%以上。

      實施基礎保障改善行動。不斷拓寬基層隊伍人員來源渠道，持續充實鎮（街道）力量，100%實現村（社區）黨組織書記主任“一肩挑”。按要求足額撥付上級匹配各項經費，保障基層黨組織服務能力。

     實施重點項目突破行動。按自治區《關于基層黨建“五化協同”發展的實施意見》要求，項目化推進選樹學習“北疆百年先鋒”、“最強黨支部”建設、加強“五個三”黨群服務中心建設、“一村“兩委”班子一名大學生”培養行動、國有企業黨建“四強四優”創建、非公有制企業和社會組織“十百千”創建行動、加強高知識群體發展黨員工作、社區工作者職業體系建設、創新推進“融合黨建”等9個認領項目，創新實施基層黨建引領網格化治理、紅色物業等2個特色項目，并制定相關項目實施方案，推動基層黨的建設精準發力、上下聯動。

      實施信息手段升級行動。在自治區統一建設“一體化”工作平臺和大數據中心，建設“黨群連心橋”服務平臺和基層黨建業務應用系統的基礎上，結合實際，抓好特色應用開發，全面提高基層黨建工作信息化水平。