烏海市堅持把專業化能力建設培養作為培養新時代干部的重要內容，在“精神涵養、專業夯實、實踐鍛煉”上下深功夫，全面增強干部適應新時代中國特色社會主義發展要求的能力。

同頻新時代脈搏，涵養專業精神。著眼于涵養干部“工匠精神”，堅持從思想入手，加強干部黨性修養，開展全市學習貫徹黨的十九大精神、習近平總書記參加十三屆全國人大一次會議內蒙古代表團審議重要講話精神等專題輪訓，引導各級干部全面掌握新時代新思想新內涵，以精雕細刻、追求卓越和一絲不茍的嚴謹精神推動工作。注重培養干部專業作風，組織干部赴城川干部學院等紅色教育基地錘煉黨性，引導干部弘揚傳承無畏艱難困苦的革命精神和理論聯系實際的革命作風。今年以來，舉辦習近平新時代中國特色社會主義思想培訓講座75期，培訓干部1.4萬人；組織紅色教育赴外培訓班3期，培訓干部150人。

響應新時代號召，夯實專業能力。堅持把服務中心作為干部專業化能力培訓的重點，圍繞市委“五區”打造、推動高質量發展、打好三大攻堅戰等重大部署，分類開展干部專業化能力培訓，邀請國家、自治區專家學者圍繞“三大攻堅戰”進行專題輔導，舉辦全市污染防治、脫貧攻堅等專題講座，促使廣大干部增強改革創新、駕馭風險的本領，全面提高適應新時代、實現新目標、落實新部署的能力。

     擔負新時代使命，增強實踐本領。秉持干事就是修身的理念，不斷優化干部成長路徑，積極選派優秀青年干部赴扶貧脫困、信訪維穩等重點工作和鎮（街道）等基層一線實踐鍛煉，引導干部在實踐中提高專業能力，在實踐中促進知識轉化。著力拓寬領導干部格局視野，選派領導干部赴中央部委、自治區直屬機關和發達地區實踐學習，學習借鑒優秀經驗、發展模式，提升應對重大挑戰、抵御重大風險、解決重大矛盾、推動高質量發展的能力。2018年，全市選派45名干部赴扶貧攻堅、信訪、街道社區等重點工作和基層一線砥礪品質、增強本領，選派7名干部赴中央、自治區和發達地區提升視野、學習鍛煉。